Decenas de empresas se citan en el 8.º Simposio Empresas con Rostro Humano
La Cátedra Dirección por Misiones y Propósito Corporativo celebró el pasado 2 de junio una nueva edición de los Desayunos Cátedra bajo el título: Análisis de decisiones bajo criterios múltiples. ¿Se puede indexar el cumplimiento de la misión?
En esta ocasión, el invitado fue Jaume Armengou, miembro del Consejo de Dirección del IESE como secretario general, quién utilizó un ejemplo de una familia que debe mudarse por motivos de trabajo para desarrollar el caso. La familia deberá elegir la casa dónde irán a vivir, teniendo en cuenta diferentes factores: los metros cuadrados, el precio del alquiler, el barrio donde está ubicada, si está cerca de los colegios, del transporte público etc, y deberá puntuar cada factor para dar un valor a “la satisfacción de mi elección”.
Según el profesor Armengou, la decisión final ha de ser realista, consensuada y que no genere imparcialidad porque contribuye directamente a la misión de la familia.
Finalmente, Jaume Armengou, habló de la importancia de preocuparnos por el bien común en la toma de decisiones y si “el proceso es bueno pero el resultado es malo”, tendremos que mirar dónde hemos fallado, pero “podremos seguir confiando en el equipo”.
Los Desayunos Cátedra se celebran de forma periódica durante todo el curso con el objetivo de generar debates sobre temas relacionados con el humanismo y el propósito empresarial.
Vídeo resumen de la sesión: https://www.youtube.com/watch?v=eoPRDEFK4pQ
Related posts
